龙井市畜牧局“四举措”提升工作执行力

为更好的完成屠宰场检疫、冷库动物产品分销等工作,深入贯彻落实“瘦肉精”检疫、监管工作的整体部署,畜牧局积极行动,采取四项措施,着力提升工作人员执行力。
一是强化学习,优化服务环境。以开展“一学三提”活动为契机,明确具体学习日程、学习专题、学习重点和学习目标,加强全体干部职工政治理论和业务知识的学习。在进行政治理论学习的同时,认真学习省州和市局关于动物检疫、畜产品安全管理工作的方针政策和无疫区建设等相关法律法规。通过学习,切实解决工作中存在的知识面窄、业务能力不高、办事效率低、服务意识淡薄等现象。树立精诚团结、爱岗敬业、清正廉洁、钻研业务、关心群众的良好的精神风貌,达到个人始终保持工作热情,形成昂扬向上的工作氛围。
二是突出重点,抓好各项检疫工作的提升。以落实“瘦肉精”检疫监管为依托,多措并举,加强生猪、牛定点屠宰场的管理;坚持打牢基础,狠抓重大动物疫病防控工作;坚持严厉执法,切实加强畜产品质量安全管理。
三是明确职责,责任到人。局机关把工作任务层层分解落实,责任到科室到人,强化责任追究机制,执行首问责任制。同时,做到分工不分家,全体干部职工在具体工作中密切配合、相互协作、加强沟通,发挥团队精神,增强整体战斗力,共同承担各项艰巨任务。
四是完善和执行各项制度。进一步完善考勤制度、请销假制度、廉洁勤政制度、午间禁酒制度、用车制度等,并严格执行。通过开展“执行力提升”活动,构建起教育、制度、监督、激励四位一体的长效机制,实现干部职工的责任意识明显增强,群众对机关的满意度明显提高,整个机关内部形成“讲执行力、比效率,讲清正、比形象,讲服务、比贡献”的良好风气。

原创文章,作者:EditorD,如若转载,请注明出处:http://zgdwbj.com/archives/528

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